Ühenda meile

Demograafia

Tööhõive: Euroopa oskuste passi hõlbustada värbamise toitlustussektoris

JAGA:

avaldatud

10 aastat tagasi

on

Kasutame teie registreerumist, et pakkuda sisu viisil, millega olete nõus, ja parandada meie arusaamist teist. Tellimuse saate igal ajal tühistada.

passport117. juunil käivitas Euroopa Komisjon Euroopa külalislahkuse oskuste passi - tööriista, mis on välja töötatud, et hõlbustada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel Euroopa külalislahkuse ja turismi valdkonnas. Oskuste pass võimaldab töötajatel ja tööandjatel ületada keelebarjääre ja võrrelda külalislahkuse töötajate oskusi, et hõlbustada sektori värbamist. Hosted Euroopa tööalase liikuvuse portaalis EURES, Oskuste pass on kättesaadav kõigis ELi ametlikes keeltes. Passi saab laiendada ka teistele sektoritele tulevikus.

Tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse volinik László Andor ütles: "Euroopa külalislahkuse oskuste pass on oluline praktiline vahend Euroopa töötajate, eriti noorte liikuvuse edendamiseks sektoris, millel on suur kasvupotentsiaal. See algatus on ka hea näide sotsiaalse dialoogi tulemustest töötajate ja tööandjate organisatsioonide vahel Euroopa tasandil ning ootame, et see koostöö laieneks ka teistele tööturu sektoritele. "

Oskused Pass on komisjoni algatusel koos Töötaja ja tööandja organisatsioonid toitlustussektoris: HOTRECiga vihmavari esindav ühing hotellide, restoranide, kohvikute ja muude sarnaste asutuste Euroopas; ja EFFAT, Euroopa Ametiühingute on toiduainete-, põllumajandus- ja turismisektoris.

In oskuste passi, töötajad saavad salvestada kõik oskused ja omandatud teadmisi oma hariduse, koolituse ja praktilise töö kogemus ja kergesti juurdepääsetavas formaadis. Passi täiendab traditsiooniline Curriculum Vitae ja võimaldab tööandjatel kiiresti ületada keelebarjääri ja leida kvalifitseeritud töötajaid nad vajavad, et täita vabad töökohad. Seetõttu aitab paremini ühitada pakkumise ja nõudluse külalislahkuse tööturul.

Euroopa Hospitality oskuste pass on esimene rida passid, mille eesmärgiks on suure liikuvusega sektorites Euroopa majandusele. Komisjon on otsustanud toetada liikuvust Euroopa tööturul üks võimalus parandada tööhõivet ning jätkab koostööd oma partneritega, et suurendada Euroopa oskuste passi vahend, millega toetada teisi suure liikuvusega sektoreid Euroopas.

Taust

Aprillis 2014 üle 5 miljonit noort alla 25 olid töötut, koos üldise noorte töötuse määr 22.5%. See muudab veelgi olulisem toetada sektoreid, mis on pidevalt edastanud noortele võimalusi, nagu hotellindus ja turismisektoris.

reklaam

A Üleeuroopaline uuring avaldati lõpus 2013 selgus, et toitlustussektoris mängib olulist rolli võitluses noorte töötusega ning on oluline majanduskasvu ja töökohtade loomise ja tervis teistes sektorites. Need leiud on toetavad tööturustatistikas, mis näitavad, et tööhõive ja restoranide sektoris kasvas 2.9% aastas 2000-2010, mis on loodud 2.5 miljonit töökohta. See on võrreldes keskmiselt 0.7%.

Oskuste passi käivitamise edendamiseks korraldavad Euroopa Komisjon, HOTREC, EFFAT ja EURES 23. – 27. Juunil 2014 Euroopa külalislahkuse oskuste passi temaatilise nädala. See toimub kogu partnerite sotsiaalmeedia kontodel ja on seotud tööotsijatega ning kogu Euroopa külalislahkuse ja turismi sektori tööandjad, et tutvustada neile tööriista omadusi.

Rohkem informatsiooni

Euroopa Hospitality oskuste passi video
Euroopa Hospitality oskuste passi juhendaja tööandjatele
Euroopa Hospitality oskuste passi õpetus tööotsijatele
EURES
EURES Teabeleht
EFFAT Teabeleht
HOTRECiga Teabeleht
László Andori veebisait
Jälgi László Andor Twitter
Telli Euroopa Komisjoni tasuta e-post uudiskiri tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse

Jagage seda artiklit:

Seotud teemad:
EU Reporter avaldab mitmesugustest välistest allikatest pärit artikleid, mis väljendavad mitmesuguseid seisukohti. Nendes artiklites võetud seisukohad ei pruugi olla EU Reporteri seisukohad.
reklaam

Trendid