Ühenda meile

EU

Parlamendiliikmed: miinimumpalk on vahend ebavõrdsuse ja töötajate vaesuse vastu 

JAGA:

avaldatud

on

Kasutame teie registreerumist, et pakkuda sisu viisil, millega olete nõus, ja parandada meie arusaamist teist. Tellimuse saate igal ajal tühistada.

Ebavõrdsuse ja töötajate vaesuse vastu võitlemiseks nõuavad parlamendiliikmed miinimumpalka, platvormi töötajate võrdseid töötingimusi ning paremat töö- ja eraelu tasakaalu. Põhimõte, et „töö on parim vaesuse vastu võitlemine”, ei kehti madalapalgaliste sektorite ning ebakindlates ja ebatüüpilistes töötingimustes töötavate sektorite kohta. Seetõttu kutsuvad parlamendiliikmed komisjoni ja liikmesriike üles lisama töötajate vaesuse ennetamine oma üldisele eesmärgile vaesuse kaotamiseks ELis.

Euroopa direktiiv miinimumpalga kohta

Parlamendiliikmed tervitavad komisjoni ettepanekut ELi direktiivi kohta, mis käsitleb piisavat miinimumpalka, kirjeldades seda kui olulist sammu tagamaks, et kõik saaksid oma tööst elatist teenida ja ühiskonnas osaleda. Direktiiv peaks tagama, et seadusega ettenähtud miinimumpalk määratakse vajaduse korral alati üle vaesuspiiri, rõhutavad nad. Samuti selgitavad nad, et tööandjad ei tohiks maha arvata töö tegemise kulusid, nagu majutus, vajalik riietus, tööriistad, isiklik isiklik palk kaitse ja muud seadmed miinimumpalga eest.

Platvormi töötajate võrdsed töötingimused

. minimaalsete töötingimuste õigusraamistik parlamendiliikmed rõhutavad kõigi töötajate vaesuse vastu võitlemise olulist elementi kõigi töötajate jaoks. See hõlmab digitaalmajanduses ebatüüpilisi või mittestandardseid töötajaid, kes töötavad sageli ebakindlates tingimustes. Need töötajad peavad olema hõlmatud ka kehtivate tööseaduste ja sotsiaalkindlustussätetega ning neil peab olema võimalus osaleda kollektiivläbirääkimistes, lisavad nad.

Töö ja eraelu tasakaal

Programmi ülevõtmine ja rakendamine Töö- ja eraelu tasakaalu direktiiv on vaesuse ja ebavõrdsuse vastu võitlemise võti, ütlevad parlamendiliikmed. Arvestades, et naisi ohustab vaesus ja sotsiaalne tõrjutus rohkem kui mehi, on selles osas olulised sammud soolise palgalõhe kõrvaldamine ning taskukohase ja kvaliteetse lastehoiu kättesaadavuse tagamine.

reklaam

Tekst võeti vastu 365 poolt-, 118 vastu- ja 208 erapooletu häälega.

„EL on üks jõukamaid piirkondi maailmas. Siiski elab 95 miljonit eurooplast vaesuse ohus. Juba sel põhjusel vajame kiiret tegutsemist, et tagada kõigile vaesusest vaba elu. Kogu Euroopas vajame sotsiaalseid miinimumstandardeid ja tugevaid sotsiaalkindlustussüsteeme. Vajame palka ja sissetulekuid, mis võimaldaksid korralikku elamist. Me ei tohiks lubada, et majanduslikud huvid ületaksid sotsiaalse kaitse, ”ütles raportöör Ӧzlem Demirel (GUE / NGL, DE).

Taust

Järgi Eurostati määratlus, ohustab üksikisikute vaesus, kui nad töötavad üle poole aasta ja nende aastane kasutatav sissetulek on pärast sotsiaalsiirdeid alla 60% leibkonna keskmise sissetuleku tasemest. Eurostati andmetel näitavad, et 9.4% Euroopa töötajatest oli 2018. aastal vaesusriskis. Madalad palgad ei ole paljudes liikmesriikides tõusnud sama kiirelt kui muud tüüpi palgad, süvendades sissetulekute ebavõrdsust ja tööl vaesust ning vähendades madalapalgaliste võimet rahaliste raskustega toimetulekuks.

Rohkem informatsiooni 

Jagage seda artiklit:

EU Reporter avaldab mitmesugustest välistest allikatest pärit artikleid, mis väljendavad mitmesuguseid seisukohti. Nendes artiklites võetud seisukohad ei pruugi olla EU Reporteri seisukohad.

Trendid