Ühenda meile

Töö

Tööhõive: Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fond ette rohkem kui € 73.5 miljonit toetada 15,700 EL töötajate 2012

JAGA:

avaldatud

12 aastat tagasi

on

Kasutame teie registreerumist sisu edastamiseks viisil, millega olete nõustunud, ja teie arusaamise parandamiseks. Saate tellimusest igal ajal loobuda.

BlobServletGlobaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fond (EGF) aitas kokku 15,700 töötajate rahuldamata, kuna majanduskriisi ja globaliseerumise mõjud leida uusi töövõimalusi 2012 aruande kohaselt võttis täna vastu Euroopa Komisjoni. Fond ette rohkem kui â,¬73.5 miljoni aidata töötajatel 11 liikmesriigid (Austria, Taani, Soome, Prantsusmaa, Saksamaa, Iirimaa, Itaalia, Holland, Rumeenia, Hispaania ja Rootsi) lisandub teise â,¬51.7m riiklike ressursse.

Tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse volinik László Andor ütles: "Euroopa Globaliseerumisega Kohanemise Fond on osutunud tõhusaks vahendiks töö kaotanud inimeste aitamiseks, eriti madalama kvalifikatsiooniga ja ebasoodsas olukorras olevate tööotsijate jaoks. Mul on hea meel, et nõukogu ja Euroopa Parlament on kokku leppinud EGFi jätkamises perioodil 2014–20 ja et see saab taas aidata majanduskriisi tagajärjel koondatud töötajaid. Samuti on EGF esimest korda fikseeritud - töötavad töötajad ja füüsilisest isikust ettevõtjad ning kõrge noorte tööpuudusega piirkondades noored, kes ei tööta, ei käi hariduses ega koolitusel ".

EGFi rahastab konkreetseid meetmeid, et aidata vabastatud töötajatel parandada nende tööalast konkurentsivõimet ja leida uusi töövõimalusi. EGFi eeliseks on see, et seda saab kasutada asjaomaste töötajate konkreetsete asjaoludega kohandatud meetmete rahastamiseks. Sellised meetmed hõlmavad järgmist:

  1. Intensiivne personaalset abi töö otsimisel;
  2. erinevat tüüpi kutseõpe, kutseoskuste ja ümberõpet;
  3. Ajutise soodustused ja toetused kestus aktiivsed meetmed;
  4. äri loomise toetamine;
  5. juhendamine ja
  6. riiklikud tööhõive skeemid.

Aruandest selgub, et pooled töötajad (14,333-st väljaspool 28,662-i), kes osalesid 41i EGF-i algatustes, mis olid eelnevatel aastatel juba lõpule viidud, avastati abiprogrammi lõpus uusi töökohti või olid füüsilisest isikust ettevõtjad ja täiendavad 1,069 inimesed olid hariduses või koolitus, et suurendada nende tulevast tööalast konkurentsivõimet.

Tulemused poolest naasmisele tööhõive on julgustav, arvestades praegust keerulist olukorda tööturul, ning arvestades, et fond toetab töötajate eriti raskes olukorras massilise koondamise mõjutavad kindla territooriumi ja et toetab töötajad tavaliselt nende seas suurema raskusi tööturul, nagu madalama kvalifikatsiooniga ja ebasoodsa tööotsijat.

Fondi 2014-2020

Tuginedes sellele kogemusele, tegi komisjon ettepaneku jätkata tegutsemist ajal fondist 2014-2020 jooksul. On 11 oktoober 2013, nõukogu ja Euroopa Parlament kokku teksti uue fondi määrus, mis võimaldab liikmesriikidel taotleda EGFi kaasrahastamise uute eeskirjade kohaselt alates jaanuarist 2014 aastast.

reklaam

Ulatus fond on laiendatud:

  1. Tõttu koondatud töötajatele jätkumise ülemaailmse finants- ja majanduskriisi või uue sarnase kriisi, kriteerium, mis oli juba rakendatud maist 2009 lõpuni 2011;
  2. tähtajaliste töötajate ja füüsilisest isikust ettevõtjad, ja;
  3. noored ei tööta ega omanda haridust või koolitust piirkondades noorte kõrge tööpuudus.

Taust

Fond alustas oma tegevust 2007. Augustini 2013, ei olnud 110 rakendusi: 20 liikmesriikide aga nõudis â,¬471.2m aidata 100,022 koondatud töötajaid. Kuna muudatus EGFi määruse 2009, EGF taotlusi on esitatud üha rohkem liikmesriike ja üha enamates valdkondades. Täpsemad üksikasjad on saadaval MEMO / 13 / 988 ja lisades aastaaruandes.

Seoses 41 juhtudel, mille lõpptulemused on nüüd saadaval ja mida on põhjalikult analüüsitud komisjoni (seisuga august 2013) liikmesriigid on teatanud, et isiklikku olukorda, tööalast ja enesekindlust, asjaomaste töötajate oli silmnähtavalt paranenud tänu EGFi abi ja teenuseid, isegi kui mitte kõik neist ei leidnud uue töö kohe.

Fond on võimaldanud liikmesriikidel tegutseda intensiivsemalt valdkondades koondamistest mõjutatud, nii inimeste arv abistab ja ulatust, kestust ja kvaliteeti toetust, kui oleks olnud võimalik ilma EGFi vahendite. Tänu Euroopa Liidu vahenditest, nad võivad reageerida paindlikumalt ja lisada oma pakette väga individuaalne, mõnikord uuenduslik, tegevusi ja seega pühendada rohkem hoolt, et teatud elanikkonna rühmade, näiteks madalama kvalifikatsiooniga ja ebasoodsas olukorras tööotsijaid (inimesed vanuses üle 50 võttes sisserännanud, ebasoodsate, ainult põhiharidusega ja oskused).

Töömessidest kaasates koondatud töötajad on osutunud eriti efektiivne, kui on tegevused, kus rakendusasutused ühendust kohalike ettevõtetega, et selgitada neile vabu töökohti ei ole veel avaldatud, nii et toetatud töötajatele saaks koolitatud sobitada oma oskusi vajadustele vabadele ametikohtadele .

Lisateavet

MEMO / 13 / 988

Uudis tööhõive peadirektoraadi veebisaidil

EGF Statistilised portree 2007-2011

EGF kodulehel

Videouudislõigud:

Euroopa tegutseb võidelda kriisi: Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi taaselustatud

Vastamisi kuni globaliseerunud maailmas - Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fond

Jagage seda artiklit:

Seotud teemad:
EU Reporter avaldab mitmesugustest välisallikatest pärit artikleid, mis väljendavad mitmesuguseid seisukohti. Nendes artiklites võetud seisukohad ei pruugi olla EU Reporteri seisukohad. Vaadake EU Reporteri täisteksti Avaldamise tingimused lisateabe saamiseks kasutab EU Reporter tehisintellekti kui vahendit ajakirjandusliku kvaliteedi, tõhususe ja juurdepääsetavuse parandamiseks, säilitades samal ajal range inimliku toimetuse järelevalve, eetilised standardid ja läbipaistvuse kogu tehisintellektiga toetatava sisu puhul. Vaadake EU Reporteri täisteksti AI poliitika rohkem informatsiooni.
reklaam

Trendid